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| Teste nº 063 |
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De acordo com a legislação trabalhista (e não pela sua convenção ou acordo coletivo), em virtude do nascimento do filho, o empregado tem direito a:
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5 dias corridos, a contar do parto |
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1 dia corrido, a contar do parto |
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8 dias corridos, a contar do parto |
Clique na alternativa correta acima.
